План по противодействию коррупции на 2021–2023 годы

                         Мероприятие

Ответственные исполнители

Срок выполнения

Ожидаемый результат

1. Информационное обеспечение в сфере противодействия коррупции, повышение правовой грамотности сотрудников РГАФД

1.1.

   Информирование сотрудников РГАФД об основных мероприятиях «Национального плана противодействия коррупции на 2021-2024 годы» (далее – Национальный план 2021-2024), утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16.08.2021 №      478

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

Сентябрь 2021

Повышение правовой грамотности, координация принятия решений по основным направления деятельности в вопросах противодействия коррупции в соответствии с мероприятиями, утвержденными Национальным планом 2021-2024

1.2.

   Доведение до сотрудников РГАФД корректировок Плана противодействия коррупции 2021-2023 годы ФКУ РГАФД (далее – План)

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

Сентябрь 2021

Корректировка конкретных задач по реализации мероприятий противодействия коррупции в соответствии с изменениями рабочего Плана в зависимости от исполнения должностных обязанностей

1.3.

   Мониторинг методических рекомендаций и НПА в сфере противодействия коррупции в соответствии с реализацией мероприятий Национального плана 2021-2024.

   Организация информирования работников РГАФД с положениями законодательства РФ и практикой их применения.

    Предоставление консультативной помощи.

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

Постоянно

Повышение правовой грамотности сотрудников РГАФД. Оказание консультативной помощи по вопросам коррупционной тематики

1.4.

   Проведение мониторинга практики привлечения к ответственности за совершение коррупционных правонарушений и преступлений коррупционной направленности и доведение сведений до сотрудников РГАФД

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

Постоянно

Формирование неприятия коррупции в любых формах и проявлениях. Расширение знаний в области последствий коррупционных правонарушений

1.5.

Организация ежегодного повышения квалификации лиц, должностные обязанности которых находятся в правовом поле противодействия коррупции

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

3-4 кв.2021 г.

3-4 кв.2022 г.

3-4 кв.2023 г.

Повышение правовой грамотности. Самоконтроль действий в правовом поле в области противодействия коррупции при исполнении должностных обязанностей и организации деятельности РГАФД

1.6.

Организация повышения квалификации лиц, поступивших на работу, для замещения должности с высоким коррупционным риском

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

2 кв.2021 г.

2 кв.2022 г.

2 кв.2023 г.

Повышение правовой грамотности. Самоконтроль действий в правовом поле в области потиводействия коррупции при исполнении должностных обязанностей.

1.7.

Размещение в открытом доступе на сайте РГАФД адресных данных по поиску справочных, нормативных, методических и прочих материалов, раскрывающих порядок принятия решений, организации и исполнения мероприятий по противодействию коррупции

Научно-информационный

отдел

Постоянно

Повышение правовой грамотности. Доступность получения информации, возможность оперировать данными в конкретных обстоятельствах

1.8.

Информирование сотрудников об интернет-ресурсах, позволяющих при решении социальных вопросов, получении государственных услуг исключить возможность возникновения коррупционной составляющей

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

В течение года

Повышение правовой грамотности. Доступность получения государственных услуг, исключение возникновения коррупционной составляющей при их получении

1.9.

Информирование сотрудников  о возможности их участия в осуществлении общественного контроля с использованием государственных интернет-ресурсов www.regulation.gov.ru, www.vashkontrol.ru, www.roi.ru).

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

В течение года

Повышение правовой грамотности.

Участие в общегосударственной политике по противодействию коррупции

2. Повышение эффективности мер по предотвращению и урегулирования конфликта интересов,

соблюдение сотрудниками принципов должностного поведения

в соответствии с Антикоррупционной политикой в РГАФД

2.1.

   Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по фактам несоблюдения работниками РГАФД ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также применение соответствующих мер юридической ответственности

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

В случае выявления фактов несоблюдения работниками РГАФД ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

Предотвращение

фактов несоблюдения работниками РГАФД ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

2.2.

   Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел работников РГАФД, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, лиц, принятых на работу, об их родственниках, свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

По должностям с высокими коррупционными рисками

постоянно

Предотвращение случаев возникновения конфликта интересов

2.3.

   Мониторинг соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомления об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

Постоянно

Недопущение нарушений работниками РГАФД запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции. Использование результатов мониторинга при разработке комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению установленных требований

2.4.

   Проведение профилактических мероприятий, принятие мер по повышению эффективности реализации требований законодательства РФ о противодействии коррупции, касающихся   предотвращения или урегулирования конфликта интересов

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

Постоянно

Соблюдение установленных антикоррупционных запретов, ограничений и требований лицами, замещающими должности

с высоким коррупционным риском

2.5.

Осуществление мониторинга решений уполномоченных органов, принятых согласно Национального плана 2021-2024 по повышению эффективности мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.

Применение принятых решений и методических рекомендаций в организацию противодействия коррупции в РГАФД

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

По мере принятия решений уполномоченными органами согласно исполнения Национального

Плана 2021-2024

Повышение эффективности мер

по предотвращению и урегулированию конфликта интересов

2.6.

Контроль организации и проведения закупочных процедур на выявление конфликта интересов

Финансово-организационный отдел

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

 Не позднее 28декабря текущего года

по отчету контрактного управляющего

о проведении закупок

Повышение эффективности мер

по предотвращению и урегулированию конфликта интересов при заключении государственных контрактов

3. Организационное обеспечение мероприятий противодействия коррупции

3.1

   Организация контроля исполнения Плана

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

Постоянно

Создание непрерывного организационного процесса по контролю исполнения работниками РГАФД мероприятий антикоррупционной направленности

3.2.

   Реализация модели взаимодействия и вовлечение сотрудников РГАФД в мероприятия по снижению коррупционных рисков в соответствии с картой коррупционных рисков.

Обеспечение проведения мониторинга исполнения должностных обязанностей работников РГАФД в критических точках карты коррупционных рисков

Ответственный по организации работы по противодействию коррупци

Постоянно

Контроль коррупционных рисков на этапах исполнения должностных обязанностей с целью их снижения

3.3.

   Мониторинг оценки коррупционных рисков по направлению деятельности, корректировка карты коррупционных рисков в связи с изменением функционала работы или должностных обязанностей

Ответственный по организации работы по противодействию коррупции

В случае изменения функционала работы или должностных обязанностей не реже одного раза в год

Реализация мер по снижению коррупционных рисков

3.4.

   Организация мониторинга эффективности мер по функционированию системы обратной   связи, позволяющих корректировать проводимую антикоррупционную работу на основе информации о ее результативности, полученной от населения и институтов гражданского общества, а также обеспечивающих возможность оперативного предоставления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в РГАФД или нарушениях требований к должностному поведению работников

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

По факту взаимодействия

Оперативность оценки конкретной ситуации на выявление коррупционной составляющей, принятие решений о корректировке антикоррупционной работы.

3.5.

   Организация заполнения и сбор справок по предоставлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работниками, включенными в перечни, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, и лицами, замещающими указанные должности

Должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных правонарушений в РГАФД

01.01.2021-01.03.2021

 01.01.2022-01.03.2022

 01.01.2023-01.03.2023

Выявление неполных и недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

3.6.

   Анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работниками, включенными в перечни, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, и лицами, замещающими указанные должности

Должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных правонарушений в РГАФД

2 кв. 2021

2 кв. 2022

2 кв. 2023

Выявление случаев предоставления недостоверных сведений

3.7.

   Применение по результатам мониторинга мер ответственности в порядке, установленном законодательством, к работникам, представившим недостоверные и неполные сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера

Дирекция

РГАФД

На момент  выявления  случаев предоставления недостоверных сведений

Пресечение случаев предоставления недостоверных данных

3.8.

Согласно методических рекомендаций, разработанных в соответствии с Национальным планом 2021-2024, совершенствовать порядок проведения проверок по предоставленной информации сотрудником

Дирекция

РГАФД Должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных правонарушений в РГАФД

В соответствии с проводимыми мероприятиями

Повышение эффективности мер по проведению антикоррупционных проверок на достоверность и полноту предоставленных сведений

4. Обеспечение открытости деятельности РГАФД по мероприятиям профилактики и предупреждения коррупционных правонарушений

4.1.

   Размещение отчетов о результатах проведения мероприятий противодействия коррупции на сайте архива Размещение в открытом доступе информации о проводимых антикоррупционных мероприятиях

Научно-информационный отдел

Постоянно

Обеспечение доступа граждан и организаций к информации об антикоррупционной деятельности РГАФД, размещенной на официальном сайте.

4.2.

   Проведение мероприятий по размещению и ежемесячной актуализации в подразделах, посвященных вопросам противодействия коррупции, официального сайта РГАФД.

Научно-информационный отдел

Постоянно

Обеспечение доступа граждан и организаций к информации об антикоррупционной деятельности РГАФД, размещенной на официальном сайте.

4.3.

   Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работниками, включенными в перечни, установленные нормативными правовыми актами РФ, и лицами, замещающими указанные должности, на сайте архива

Должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных правонарушений в РГАФД

Научно-информационный отдел

 До 30.03.2021

До 30.03.2022

До 30.03.2023

Обеспечение доступа граждан и организаций к информации о доходах расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работниками, включенными в перечни, установленные нормативными правовыми актами РФ

4.4.

  Функционирование «горячей линии» приема электронных обращений через официальные сайты РГАФД на адрес электронный почты по фактам коррупции с обеспечением возможности непрерывной обратной связи заявителя с адресатом

Размещение информации о контактных телефонах доверия на официальном сайте архива для обращения по фактам коррупции

Научно-информационный отдел

Постоянно

Обеспечение возможности граждан и организаций оперативного взаимодействия с РГАФД, возможность предать гласности вопросы коррупционной направленности и получить обратный отклик

4.5.

   Представление сведений о лицах, к которым было применено взыскание в виде увольнения в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

По факту применения взыскания

Своевременное направление сведений о лицах, к которым было применено взыскание в виде увольнения в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, в уполномоченный орган

4.6.

   Обеспечение открытости и прозрачности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок, установленных Федеральным законом от 5 апреля 2013 года № 44-ФЗ

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

По факту проведения закупок

Размещение данных о проведении закупок в открытой части  порталов ЕИС, ЕАТ.

Обеспечение конкурентной процедуры организации закупок

4.7.

   Предавать гласности, установленные в РГАФД факты коррупционной направленности

Дирекция РГАФД

Финансово-организационный отдел

Группа организационной, кадровой работы и делопроизводства

По подтвержденному факту коррупционной направленности

Повышение антикоррупционной культуры работников РГАФД, формирование нулевой толерантности к коррупции в любых её проявлениях